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- Diversité, équité, inclusion et engagement
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avril 17, 2025
L’importance de la sécurité psychologique pour un environnement de travail ouvert et inclusif
La sécurité psychologique est un élément clé pour instaurer un environnement de travail sain et inclusif. Elle repose sur une conviction partagée dans l’équipe : chacun peut s’exprimer librement, poser des questions, faire des propositions, sans craindre de conséquences négatives comme le rejet, l’embarras ou les sanctions.